Firma » Praca

Praca za granicą – jak zmniejszyć ryzyko?

Praca za granicą – jak zmniejszyć ryzyko? Możliwość pracy za granicą wciąż dla wielu Polaków jest kusząca, jednak nie wszyscy zainteresowani decydują się na taki krok. Wielu obawia się swojej słabej znajomości języka, dodatkowych kosztów, czy też ryzyka, że trafią na nieuczciwego pracodawcę.

PRACA ZDALNA TO PRZYSZŁOŚĆ POLSKIEGO RYNKU PRACY

PRACA ZDALNA TO PRZYSZŁOŚĆ POLSKIEGO RYNKU PRACY Do 2020 roku w krajach rozwijających się pracować zdalnie będzie co drugi pracownik dużej firmy i 70% zatrudnionych w start-upach.(1)

Wynagrodzenia i benefity w erze millenialsów

Wynagrodzenia i benefity w erze millenialsów W wielu firmach omnichannel staje się oczywistością – rynkowy sukces wymaga elastyczności i łączenia działań w tradycyjnych i nowoczesnych kanałach. Teoretycznie młodzi pracownicy powinni być gotowi na wyzwania współczesności, ale w praktyce, potrzeba tu jest odpowiedniej strategii.

Prawie co trzeci incydent naruszenia bezpieczeństwa danych prowadzi do zwolnienia z pracy

Prawie co trzeci incydent naruszenia bezpieczeństwa danych prowadzi do zwolnienia z pracy Szkody w wyniku incydentów naruszenia ochrony danych mogą dotyczyć nie tylko finansów, reputacji firmy czy prywatności jej klientów.

Kolporter wspiera sprzedawców prasy

Kolporter wspiera sprzedawców prasy Już blisko 800 kontrahentów Kolportera korzysta z uruchomionego pod koniec marca br. specjalnego portalu dla sprzedawców prasy. To nowe narzędzie usprawnia komunikację punktów sprzedaży z dystrybutorem, ale także wpływa korzystnie na wyniki sprzedażowe.

Zatrudnianie cudzoziemców w Polsce – co trzeba wiedzieć?

Zatrudnianie cudzoziemców w Polsce – co trzeba wiedzieć? Czy można zatrudnić cudzoziemca bez dodatkowych formalności? Tak, ale tylko wtedy, gdy mówimy o obywatelu Unii Europejskiej, Europejskiego Obszaru Gospodarczego lub Szwajcarii. A jednak, formalności nie powstrzymują polskich pracodawców, przed zatrudnianiem rekordowej liczby cudzoziemców spoza UE.

Certyfikaty – must have w branży IT

Specjaliści z branży IT wiele czasu spędzają na pogłębianiu wiedzy, eksplorowaniu nowych rozwiązań i zdobywaniu nowych kompetencji. Także rynek jest wobec nich bardziej wymagający – im więcej certyfikatów, tym wyższa wiarygodność specjalisty i reprezentowanej przez niego firmy.

Przewinienia pracowników – jak sobie z nimi radzić?

Przewinienia pracowników – jak sobie z nimi radzić? Polacy wynoszą z pracy artykuły biurowe, spożywcze, czasem nawet budowlane. Zdarza się, że sprzedawcy uszczuplają zawartość sklepowych półek. Ale na tym nie koniec. Niektórzy pracownicy płacą za tankowanie prywatnego samochodu firmową kartą, a gdy odchodzą z firmy, zabierają ze sobą cenne dane.

Dlaczego warto podawać wynagrodzenie w ofertach pracy?

Dlaczego warto podawać wynagrodzenie w ofertach pracy? Podawać, czy nie podawać – oto jest pytanie! Kandydaci do pracy zdecydowanie chcą znać wynagrodzenie, zanim jeszcze odpowiedzą na konkretną ofertę, ale pracodawcy woleliby zachować tę informację w tajemnicy. A jednak, więcej argumentów przemawia za tym, by ujawnić przynajmniej orientacyjne stawki.

Nie lekceważ potencjału pracownika, bo tracisz pieniądze

Ponad dwukrotne zwiększenie mocy produkcyjnych na najbardziej kluczowym stanowisku? Bez zastosowania kosztownych maszyn czy robotów? Coś, co wydawać by się mogło zadaniem niemożliwym do realizacji, urzeczywistniło się w poznańskiej firmie produkcyjnej.

Opublikuj własny artykuł
Zamów opracowanie informacji prasowej


Kalendarium

Dziś:
Maskotka z filcu - warsztaty, 22.09, godz. 12:00, Empik Bonarka, Kraków,
dodaj wydarzenie »

Ostatnio dodane artykuły

dodaj artykuł »