CentrumPR.pl

Firma » Praca

Nowa edycja programu stażowego Krok do Kariery

Celem projektu jest to, aby staże były postrzegane jako pierwszy krok do kariery, który pozwoli młodym ludziom zweryfikować w praktyce ich umiejętności i kompetencje oraz stopniowo wdrożyć się do zawodu na stanowisku i w branży, która im odpowiada – mówi Aleksandra Nikodem, menedżer projektu.

Zamów artykuły sponsorowane na serwisie CentrumPR.pl w kilka minut, poprzez platformę Link Buildingu np.:

Przeczytaj również

• Kongres inwestycyjny – alternatywne sposoby inwestowania
• Minister Gospodarki Patronem Honorowym Programu Użyteczna Strona
• Godła Firma Przyjazna Klientowi przyznane
• Minister Pracy Patronem Honorowym Programu Inwestor w Kapitał Ludzki

• Podstawowe informacje o CentrumPR.pl

Dla firm, które zdecydują się na przyjęcie kandydata, poszukujemy utalentowanych studentów i absolwentów, którzy świadomie kierują karierą i mogą wzbogacić kapitał intelektualny organizacji jako jej przyszli pracownicy. Selekcja kandydatów na staż opiera się na modelu kompetencji – fundator stażu określa opis stanowiska stażysty i profil kompetencji. Kandydaci proszeni są o rozwiązanie 40 pytaniowego testu kompetencji, sprawdzającego 8 najczęściej poszukiwanych przez pracodawców kompetencji oraz przygotowują case study.

Dzięki uczestnictwu w programie, firmy mają szansę na budowanie wizerunku jako odpowiedzialnego pracodawcy dbającego o rozwój młodych ludzi oraz mają możliwość zapewnienia sobie studentów o wysokich kwalifikacjach, dopasowanych do potrzeb stanowiska dzięki selekcji kandydatów opartej na modelu kompetencji.

Fundując staż w Programie, mieliśmy okazję poznać kilku wspaniałych stażystów, którzy pełni motywacji i chęci poznania nowych obszarów w doświadczeniu zawodowym, w czasie pełnionego stażu, byli cennym nabytkiem dla ENERGA-OPERATOR - mówi Roksana Adamczyk z Energa-Operator, uczestnik I edycji programu.

W pierwszej edycji programu wzięło odbyło się blisko 60 staży w całej Polsce, szeroka promocja programu w mediach (prasa, radio, telewizja, internet) oraz obecność na najważniejszych targach i kilkudziesięciu uczelniach w Polsce zaowocował ponad 4000 osobami zarejestrowanymi w serwisie. Organizatorem programu jest Nowoczesna Firma. Partnerami II edycji Programu został m.in. Dziennik Gazeta Prawna oraz Profirma.
Nabór studentów do II edycja programu rusza od marca 2010 roku.

Organizacje mogą zgłaszać się poprzez stronę internetową www.krokdokariery.pl