Firma » Biznes

Biedronka podnosi płacę minimalną, podwyżki dla kilku tysięcy pracowników

Warszawa, 15.04.2013 (ISBnews) - Jeronimo Martins Polska, właściciel sieci sklepów Biedronka zatrudniający ponad 40 tys. osób w całej Polsce, zdecydował podnieść płacę minimalną do poziomu 2000 zł brutto, poinformowała spółka w komunikacie.
W efekcie najniższa pensja podstawowa w Biedronce będzie o 25% wyższa od krajowej płacy minimalnej.

Jeronimo Martins Polska jest największym pracodawcą prywatnym w Polsce zatrudniającym obecnie ponad 40 tys. osób. Z informacji uzyskanych przez agencję ISBnews wynika, że podwyżka płacy może dotyczyć około kilkunastu procent wszystkich zatrudnionych w sieci pracowników. Do tej pory najniższa pensja w Biedronce wynosiła 1870 zł brutto. Z kolei najniższa krajowa płaca w Polsce to obecnie 1600 zł brutto.

Zamów artykuły sponsorowane na serwisie CentrumPR.pl w kilka minut, poprzez platformę Link Buildingu np.:

"W ciągu ostatnich 7 lat, dzięki regularnym podwyżkom, wartość minimalnej płacy podstawowej wzrosła w sieci o ponad 50%. W tym samym okresie, sieć, co roku, tworzyła kilka tysięcy nowych miejsc pracy. Tylko w 2012 r. przybyło ich około 5 tysięcy" - czytamy w komunikacie.

Biedronka ostatni raz podniosła najniższą płacę w kwietniu ubiegłego roku do 1870 zł brutto. Między innymi Tesco zdecydowało o podobnym kroku w lipcu 2012 roku. Pomimo trudniejszej sytuacji gospodarczej wyniki finansowe sieci handlowych były w ubiegłym roku lepsze od oczekiwań.

Zdaniem Andrzeja Falińskiego, dyrektora generalnego Polskiej Organizacji Handlu i Dystrybucji, podwyżki płac w handlu nie są czymś zaskakującym, gdyż segment ten najmniej odczuł osłabienie gospodarcze w Polsce.

"Dyskonty radzą sobie w obecnej sytuacji najlepiej. Wykazują najszybszy rozwój, a ich oferta produktowa jest bardzo dobrze zbilansowana" - powiedział agencji ISBnews Faliński.

Jak informuje JMP podstawową formą zatrudnienia na wszystkich stanowiskach w spółce jest umowa o pracę i wszyscy pracownicy sieci Biedronka są objęci systemem premiowym i otrzymują bogaty pakiet świadczeń socjalnych. "Spółka, tworząc miejsca pracy, nie korzysta z usług agencji pracy tymczasowej, a wszystkie zatrudnione osoby są pracownikami firmy" - dodało JMP w komunikacie.

Właściciel sieci podkreśla, że dzięki równomiernemu rozwojowi sieci w całej Polsce, Biedronka rozwija ogólnokrajowy rynek pracy, co jest szczególnie ważne w miejscach dotkniętych strukturalnym bezrobociem.

W tym roku JMP planuje zwiększyć zatrudnienie do poziomu około 45 tys. pracowników.

Jeromino Martins to portugalska grupa działająca w sektorze FMCG. Jest właścicielem sieci Biedronka - największej sieci detalicznej w Polsce. W październiku ub.r. grupa otworzyła w Polsce 2000. sklep, a jej plany przewidują osiągnięcie 3000 sklepów pod marką Biedronka w 2015 r.



Redakcja CentrumPR informuje, że artykuły, fotografie i komentarze publikowane są przez użytkowników "Serwisów skupionych w Grupie Kafito". Publikowane materiały i wypowiedzi są ich własnością i ich prywatnymi opiniami. Redakcja CentrumPR nie ponosi odpowiedzialności za ich treść.

Nadesłał:

iwonamichalowska

Komentarze (0)


Twój podpis:
System komentarzy dostarcza serwis eGadki.pl
Opublikuj własny artykuł
Opublikuj artykuł z linkami

Kalendarium

Przejdź do kalendarium »

dodaj wydarzenie »

Ostatnio dodane artykuły

dodaj artykuł »