Wellbeing pracowników ma coraz większe znaczenie, a inwestowanie w szeroko pojęty dobrostan przynosi korzyści nie tylko dla załogi, ale również dla pracodawcy. Na wellbeing stawia firma Nagel Polska, która 8 czerwca zorganizowała dla pracowniczek bezpłatne badania mammograficzne.
Wirtualna Karta Lunch Pass to nowość na rynku świadczeń pozapłacowych dla pracowników.
Biorąc pod uwagę dłuższą perspektywę – z jakimi wyzwaniami będą musiały zmierzyć się działy HR w 2022 roku? Eksperci firmy Quercus, specjalizującej się we wdrożeniach SAP w obszarze HR, prezentują te, które – ich zdaniem – będą najważniejsze.
W styczniu robimy plany na nadchodzący rok. Często myślimy o zmianie pracy, ale nie jesteśmy pewni, czy to już ten moment.
W czasach PRL paczki świąteczne bywały wyczekiwane przez pracowników. Można w nich było znaleźć słodycze i egzotyczne owoce, często niedostępne w zwykłych sklepach. Dziś prezent tego typu nie wzbudzi już emocji, a jeśli pracodawca chce sprawić przyjemność pracownikom, powinien postarać się bardziej.
Wyniki siódmej edycji raportu OTTO Work Force
W ostatnim czasie rynek pracy ulega ciągłym przemianom.
Blisko 2000 nowych pracowników poszukują firmy z Olivia Centre. Pomimo pandemii firmy rozwijają się i rekrutują znacznie więcej pracowników niż przed 2020 rokiem.
Oferta publiczna obligacji Summus Capital OÜ zakończyła się w piątek, 20...
Marka OSCAL, dostępna już w Polsce, coraz mocniej zaznacza swoją pozycję...
Choć mogłoby się wydawać, że preferencje smakowe niemowląt kształtują...
Latem, gdy na stołach częściej królują lekkie potrawy, warto...
Początek wakacji i kalendarzowe lato to czas, który sprzyja aktywnemu...