Firma » Praca
Minimalne wynagrodzenie 2009
 |
| Zobacz więcej zdjęć » |
Jeżeli w danym miesiącu 2009 r., z uwagi na terminy wypłat niektórych składników wynagrodzenia lub rozkład czasu pracy, wynagrodzenie pracownika jest niższe od wysokości minimalnego wynagrodzenia, czyli 1276 zl, następuje uzupełnienie wynagrodzenia do tej wysokości w postaci wyrównania. Wyrównanie wypłaca się za okres każdego miesiąca łącznie z wypłatą wynagrodzenia. W sumie zatem pracownik powinien zawsze otrzymać przynajmniej wynagrodzenie minimalne.
Zamów artykuły sponsorowane na serwisie CentrumPR.pl w kilka minut, poprzez platformę Link Buildingu np.:
Najniższe wynagrodzenie za pracę nie pełni od dnia 1 września 1990 r. funkcji minimalnej stawki wynagrodzenia zasadniczego, a jedynie gwarantuje minimalny poziom łącznego wynagrodzenia, a więc z uwzględnieniem wszystkich jego podstawowych składników.
Jednocześnie w polskim systemie prawnym nie istnieje wynagrodzenie maksymalne, jednak niektóre przepisy - np. odnoszące się do podstawy naliczenia składek na ubezpieczenie emerytalne i rentowe - kreują maksymalne kwoty, powyżej których nie nalicza się składek uprawniających do świadczeń.
Pewne odstęstwo dotyczy początkujących pracowników. Wysokość wynagrodzenia pracownika w okresie jego pierwszego roku pracy nie może być niższa niż 80 % wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę. Do pierwszego roku pracy wlicza się wszystkie okresy, za które była opłacana składka na ubezpieczenie społeczne lub zaopatrzenie emerytalne, z wyłączeniem okresów zatrudnienia na podstawie umowy o pracę w celu przygotowania zawodowego.
Nadesłał:
promo
|
Prezenty i smakołyki na świątecznym jarmarku w Centrum Handlowym Auchan Bielsko-Biała 
Kostka brukowa bez tajemnic. Zasady, o których trzeba pamiętać przed rozpoczęciem prac brukarskich. 
Czym w malarstwie są pastele? 
SUN & SNOW dołącza do partnerów sieci handlowej Lidl
Komentarze (10)
No cóż, wiadomo że jak się pracuje na umowy śmieciowe to ciężko wyjść na swoje - poza tym wtedy można tak zakombinować żeby zarabiać mniej niż minimalna krajowa...
A jaka minimalna pensja była w 2011 roku? netto
o wprowadzeniu euro to chyba nie ma co za predko mowic, w kazdym razie - oby jak najszybciej!
na euro to pewnie też jeszcze trochę poczekamy, ale niestety chyba musimy się przyzwyczaić że w naszym kochanym kraju na wszystko się czeka i czeka i czeka
zarobki w polsce jeszcze długo długo nie będą unijne, ale całą prawdę o naszych zarobkach i cenach to dopiero zobaczymy po przejściu na euro
do zarobków unijnych to nam jeszcze daaaaaleko
jesteśmy w unii a niestety nasze pensje nie są unijne, są dużo niższe, a miało być tak dobrze
to też zależy gdzie się mieszka, dużo tańsze jest życie w małych mieścinach gdzie te 1200 zł wystarczy, a co innego jest w dużym mieście np w Warszawie gdzie ledwie wystarczy ta kwota na opłaty
może nie jest to rewelacja ale nie można jej nazwać głodową, wielu ludzi w polsce za tę kwotę musi przeżyć miesiąc
1276 zł to w tej chwili i tak głodowa pensja, chociaż z drugiej strony dobrze że takie przepisy istnieją które gwarantują pracownikom tę minimalną pensję