Ustawa o Pracowniczych Planach Kapitałowych nakazuje, aby każda firma lub instytucja, która zatrudnia co najmniej jedną osobę podlegającą ubezpieczeniom emerytalnym i rentowym utworzyła PPK dla swoich pracowników. Pracodawcy mają coraz mniej czasu na dostosowanie do wymogów ustawy.
Praca kojarzy ci się ze stresem, zmęczeniem i przykrym obowiązkiem? A co, gdyby czekał tam na ciebie masaż, sesja relaksacyjna czy aromaterapia? To nie mrzonka. Firmy, w których tak się pracuje działają już także w Polsce.
Oferta publiczna obligacji Summus Capital OÜ zakończyła się w piątek, 20...
Marka OSCAL, dostępna już w Polsce, coraz mocniej zaznacza swoją pozycję...
Choć mogłoby się wydawać, że preferencje smakowe niemowląt kształtują...
Latem, gdy na stołach częściej królują lekkie potrawy, warto...
Początek wakacji i kalendarzowe lato to czas, który sprzyja aktywnemu...