Skuteczny mentor powinien pomagać swojemu mentee w stawaniu się takim, jakim chciałby się stać – najczęściej w kontekście zawodowym. Mentoring można uznać za uzupełniającą wobec szkoleń formę wspierania procesu doskonalenia, uczenia i rozwoju pracownika w firmie.
Wakacje to dla jednych czas odpoczynku, a dla innych doskonała okazja, by podreperować swój budżet.
Do niedawna najpopularniejszą metodą szukania pracowników było umieszczanie ogłoszeń głównie na stronach internetowych. Obecnie pracodawcy oraz agencje HR coraz bardziej doceniają siłę social mediów.
Możliwość elastycznego ułożenia grafiku oraz dodatkowe napiwki są tym, co przede wszystkim zachęca uczniów i studentów do podjęcia pierwszej pracy w gastronomii. W tej branży nie jest też potrzebne doświadczenie, co jest dużą zaletą dla młodych ludzi.
Placówka Credit Agricole przy Rondzie Daszyńskiego w Warszawie została...
Fuzja wraz z Łódzkim Oddziałem Wojewódzkim Narodowego Funduszu Zdrowia...
Już 24 maja w łódzkiej Fuzji odbędzie się wyjątkowe wydarzenie w stylu...
OSHEE, lider w segmencie napojów funkcjonalnych – rozpoczyna nowy...
Jesteśmy w ciekawym momencie na osi czasu polskiego biznesu.