Praca kojarzy ci się ze stresem, zmęczeniem i przykrym obowiązkiem? A co, gdyby czekał tam na ciebie masaż, sesja relaksacyjna czy aromaterapia? To nie mrzonka. Firmy, w których tak się pracuje działają już także w Polsce.
Skuteczny mentor powinien pomagać swojemu mentee w stawaniu się takim, jakim chciałby się stać – najczęściej w kontekście zawodowym. Mentoring można uznać za uzupełniającą wobec szkoleń formę wspierania procesu doskonalenia, uczenia i rozwoju pracownika w firmie.
Grupa Credit Agricole uznana za najlepszą na świecie, w Europie i we...
Pekabex Development ogłasza start wyjątkowego Programu „Zapłacimy za...
Czy technologia może sprawić, że dom stanie się bardziej bezpieczny,...
Lato to czas beztroskiej zabawy, ale także moment, w którym...
Miesięcznik "Bank" opublikował pierwszy ranking instytucji...